“如何防范招聘面試失誤，走眼的案例分析”學習沙龍圓滿結束
發(fā)布時間：2012-02-28 新聞來源：一覽英才網(wǎng)
2012年2月26日，由招聘研究網(wǎng)主辦，一覽英才網(wǎng)協(xié)辦的“如何防范招聘面試失誤，走眼的案例分析”學習沙龍圓滿結束。
此次沙龍在深圳市南山區(qū)科技園南區(qū)數(shù)字技術園的一覽英才網(wǎng)內(nèi)舉辦，匯聚了50多位人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、招聘經(jīng)理、招聘主管、招聘專員以及其他崗位HR從業(yè)者到達現(xiàn)場。
沙龍邀請了勁嘉地產(chǎn)人力資源總監(jiān)劉建演講“結構化面試失敗案例分析”，受到了與會者的一致好評和贊美。隨后，由維真公司招聘經(jīng)理陳建涵演講“高管人員評估常見失敗案例分析”，亨特爾獵頭CEO朱正華演講“背景調查失敗案例分析”。
劉建總監(jiān)與參會者互動
沙龍結束后，一覽英才網(wǎng)商務合作部金小姐向記者反映：這次沙龍舉辦得十分成功，特別是劉建總監(jiān)的到場，點燃了整個沙龍的氣氛。大家都對劉建總監(jiān)平易近人的性格稱贊不已。在此我們對劉建總監(jiān)表示衷心的感謝，也希望以后能有更多的機會再次合作。”
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