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政策法規(guī)

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養(yǎng)老金職稱傾斜將暫停

發(fā)布時間:2014-06-16 16:00:13

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鏈接·歷年高級職稱養(yǎng)老金傾斜政策

 

2011年,北京市在企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)時,還有向高級專業(yè)技術(shù)人員專門傾斜的政策。當年北京市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)人均210元。此外,經(jīng)國家或本市高級專業(yè)技術(shù)職稱評審委員會評審通過,并在退休前被單位聘用為高級專業(yè)技術(shù)職務的人員,按相應管理權(quán)限批準的高級政工師及勞動部門批準的高級技師,在按繳費年限和絕對額調(diào)整基本養(yǎng)老金的基礎上,每人每月再增加100元;退休前享受教授級同等待遇的高級工程師,經(jīng)國家或本市高級專業(yè)技術(shù)職稱評審委員會評審為正高級專業(yè)技術(shù)人員的,每人每月再增加200元。上述人員增加基本養(yǎng)老金后,低于2268元/月的,補足到2268元/月(不含退職的高級專業(yè)技術(shù)人員)。

 

2012年,北京市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金按人均月增230元的標準進行調(diào)整,北京市基本養(yǎng)老金調(diào)整向高級專業(yè)技術(shù)人員進行了傾斜。在按繳費年限和絕對額普遍調(diào)整的基礎上,高級專業(yè)技術(shù)職務人員、高級政工師及高級技師,每人每月再增加120元。高級工程師、正高級專業(yè)技術(shù)人員,每人每月再增加220元。同時,高級專業(yè)技術(shù)人員養(yǎng)老金調(diào)整后低于平均水平的,補足到平均水平。

 

2013年,北京市提出,按照國家規(guī)定,繼續(xù)執(zhí)行傾斜政策,在按繳費年限和絕對額普遍調(diào)整的基礎上,高級專業(yè)技術(shù)職務人員、高級政工師及高級技師,每人每月再增加120元。正高級專業(yè)技術(shù)人員,每人每月再增加220元。高級專業(yè)技術(shù)人員(不含退職的)養(yǎng)老金調(diào)整后低于平均水平的,補足到平均水平。當時北京市還透露,自2001年開始,基本養(yǎng)老金調(diào)整已連續(xù)12年向高級專業(yè)技術(shù)人員傾斜。2013年北京市調(diào)整后的月人均養(yǎng)老金水平從2513元提高到2773元,平均漲了260元。

 

城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接辦法即將實施

 

職工城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險互轉(zhuǎn)重復參保繳費將予清退

 

據(jù)新華社電7月1日,《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接暫行辦法》將正式實施。據(jù)統(tǒng)計,截止到2013年底,全國參加養(yǎng)老保險總?cè)藬?shù)達到8.2億人,其中城鎮(zhèn)職工3.22億人,城鄉(xiāng)居民4.98億人。根據(jù)暫行辦法,職工養(yǎng)老保險與城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險互轉(zhuǎn)銜接中,對重復參保繳費予以清退,對重復領取待遇的清理后只保留一種待遇。

 

人力資源和社會保障部社保中心相關負責人表示,暫行辦法重點解決跨制度銜接問題:職工養(yǎng)老保險與城鄉(xiāng)居保之間的銜接,流動情形是“多維”的,具體到參保人,可能在同一時點或不同時段,既有地區(qū)間的流動,又有制度間的跨越,因而銜接政策的實施難度比單一制度內(nèi)轉(zhuǎn)續(xù)要大很多。

 

這位負責人說,銜接辦理第一是先歸集職保關系再辦理制度銜接,也就是參保人員辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度銜接手續(xù)的,要先進行城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險關系歸集,再辦理制度銜接手續(xù)。

 

同時,要開具參保繳費憑證;參保繳費憑證上記錄的全部繳費年限如果達到15年,參保人就要由居保向職保轉(zhuǎn)移;如果達不到15年,參保人就要由職保向居保轉(zhuǎn)移。

 

經(jīng)辦規(guī)程規(guī)定了“三個15天”的辦理時限:一是待遇領取地社保機構(gòu)受理并審核參保人員書面申請及相關資料,對符合制度銜接辦法規(guī)定條件的,應在15個工作日內(nèi),發(fā)出聯(lián)系函。對不符合轉(zhuǎn)移條件的,要作出書面說明。二是轉(zhuǎn)出地社保機構(gòu)在收到聯(lián)系函之日起的15個工作日內(nèi),要完成對有關信息的核對,并轉(zhuǎn)出信息、基金等相關手續(xù)。三是待遇領取地社保機構(gòu)在收到轉(zhuǎn)出地傳來的信息和轉(zhuǎn)移基金后的15個工作日內(nèi),要完成包括信息核對、清退重復繳費、合并記錄個人賬戶等手續(xù),并將辦結(jié)情況告知參保人員。

 

銜接手續(xù)辦理限時“三個15天”

 

這位負責人介紹,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險都是國家的基本養(yǎng)老保險制度,覆蓋不同的人群。由于城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險是按月繳費,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險按年繳費,在同一年度內(nèi)可能存在同時在兩個制度參保繳費的情況。

 

考慮到城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險待遇水平較高,為更好保護參保人員的權(quán)益,暫行辦法規(guī)定,對重復參保繳費時段,保留城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險繳費年限,按月清退城鄉(xiāng)居保養(yǎng)老保險重復時段的繳費。

 

因為重復繳費信息只有在辦理制度銜接手續(xù)時才能發(fā)現(xiàn),所以要先轉(zhuǎn)后清,由轉(zhuǎn)入地社保機構(gòu)清退;無論在哪個制度領取待遇,只退還城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險重復繳費時段相應個人繳費和集體補助本金,政府補貼、利息部分與個人賬戶金額合并計算。

 

同時,經(jīng)辦規(guī)程規(guī)定,參保人員同時領取城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇的,要退還重復領取的待遇。重復領取時段的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金,由參保人員退還給負責發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇的社保機構(gòu)。

 

參保人員退還了重復領取時段的基礎養(yǎng)老金以后,其扣除政府補貼的個人賬戶余額退還本人。先退重復領取的待遇,再退還個人賬戶余額。對重復領取的基礎養(yǎng)老金,參保人員不予退還的,從其城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險個人賬戶余額中抵扣,個人賬戶余額不足抵扣的,由為參保人員發(fā)放城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險待遇的社保機構(gòu)協(xié)助抵扣。

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